Changing Tomorrow Day 通过有意义的社区服务将安斯泰来全球员工团结在一起
在平常的工作日，安斯泰来制药商业技术副总监史黛西·斯通（Stacy Stone）会将时间花在公司位于美国伊利诺伊州诺思布鲁克的美洲总部，她坐在电脑前工作，周围是办公用品、书籍和家人的照片。
但是有一天，史黛西·斯通没有像往常一样来到办公室工作。相反，她与丈夫和三个孩子吻别，做了一件她从未做过的事情。她花了一天时间和同事们一起为有需要的人打包营养餐。
“我一直喜欢参加志愿服务和回馈社会”，史黛西·斯通在打包营养餐期间的休息间隙说，“但是我从来没有机会在我的工作岗位上这样做”。
史黛西·斯通和200名同事一起打包了三万多份食物，这些食物将由位于美国北卡罗来纳州罗利市的立即停止饥饿组织（Stop Hunger Now）分发，该组织是一家致力于消除世界饥饿的公益组织。除此之外，在世界各地，安斯泰来还有数百名员工参加了各种各样的志愿者活动，这些活动是公司Changing Tomorrow Day的一部分。Changing Tomorrow Day是一个全球性的志愿活动日，它为安斯泰来制药公司超过一万七千名员工提供了一个有意义的机会，使得他们不仅可以在自己所在社区内做好事，还可以一起做好事。
Changing Tomorrow Day ——在不同地区内，这一活动的具体日期实际上有所不同——是每年最受期待的员工活动之一。鉴于这种活动及其他因素，安斯泰来连续第三年被《福布斯》杂志评为最佳工作场所500强之一。这也折射出安斯泰来希望营造的一种激励的文化，让史黛西·斯通这样的员工能够在他们工作和生活的社区内做出有益的贡献。
2016年，全球共有超过6,600名安斯泰来员工在30个国家的250个地点贡献了17,089个小时的志愿者服务。他们开展了广泛的志愿活动，以改善医疗卫生服务，维持健康的社会环境。
例如，安斯泰来波兰公司的Changing Tomorrow Day活动安排了一辆流动救护车到办公室进行献血活动（这已经是该办公室进行的第四次献血活动了）。在爱尔兰，安斯泰来员工向一个为患有严重疾病儿童经营营地的组织提供支持，帮助该组织从事园艺工作、粉刷和清洁营地设施。
在新加坡，安斯泰来员工在一家儿童癌症中心提供志愿服务，为孩子们带去了一次有趣的实践经历，教导孩子们如何烘焙汉堡形状的纸杯蛋糕。日本，安斯泰来制药的全球总部所在地，安斯泰来团队在东京都中央区佃的一家养老院提供志愿者服务。此外，安斯泰来已经开始着手进行2017年的志愿者服务，安排员工在东京进行年度社区街道的清理。
Changing tomorrow不仅仅是一个活动日的名字，它代表着安斯泰来的坚定决心：只要有患者正在遭受病魔侵扰，安斯泰来就会不断努力，帮助患者获得更加光明的未来。
安斯泰来加拿大的医学联络员本尼·惠（Benny Hui）表示：“安斯泰来非常乐于回馈社会”，说这句话时，他正站在志愿者当中，忙着分拣和包装物品。他参与的这一志愿活动在温哥华进行，来自美国、加拿大和巴西的200名安斯泰来员工携手合作，为城市土著青年协会（Urban Native Youth Association）提供志愿者服务。“能够成为一家奉行这种价值观的公司的一员，我深感荣幸。”